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如何实现工作和朋友二者的平衡?

事件背景大概是,4月底我入职了好朋友的公司,现在已经转正了。我们工作中的关系从开始的以老带新,变成现在她是项目组的负责人。
上月底我们部门两个人同时离职,从4人变成2人,也就是说只剩我和她。我们是财务会计工作,税期工作非常忙,大概有近20家公司需要记账报税。上周她请假了三天,可以说这个月这些公司的账务都是我在做的,每天晚上加班,还要保持微笑,不想让别人看笑话,面对同事的挑拨离间也没说什么。
直到昨天,她在整理一个新的行动计划,白天没有时间报税,我们前一天已经知道昨天的工作内容有什么了,早上她让我做一个电票的整理,用了一上午的时间(我的工作效率是没有问题的)。下午我就开始继续弄那些公司,然后四点左右她过来问,个税报了吗?我说没有,她说那你都做了哪些?我就说了,她说一天时间你就弄了这些,我说上午在弄电票,她说个税催了好几次了。
然后她就气汹汹的走了。这个时候我也很生气了,不管怎么样,你搞得一副我什么都没做的样子,这些工作你不做就算了,还冲我发脾气。然后晚上她开始加班了,前几天也没见她多想加班,后来我就走了。
就是以上的一个情况吧,有些混乱,我还是有情绪在的。那现在我也不想当作什么都没发生过,但是她从工作上来讲又是上级,可是她那张臭脸我也是看够了,不知道接下来该怎么办?

哈哈  
郑干的回答
郑干心理咨询师

面对这样的工作上的委屈和朋友的不理解以及朋友兼上司的多重冲突,心理一定不好受。我自己多年前也曾面对同样的问题,当时也是比较纠结和苦恼。基于信息有限,解决问题可能的方案,是要主动私下沟通,理清这个友谊与工作的关系,以及这份工作和这一份友谊对你的意义加上你对你朋友性格的了解,然后做一个综合的分析和理性的决策。希望对你有用,如有需要也欢迎私信探讨

郑干心理咨询师

你的上司是你好朋友还是你的公司老板是你好朋友呢?